为进一步夯实项目管理团队专业基础，提升项目管理精细化水平，aa3044永利集团公司积极统筹安排，要求各项目利用晚间等非作业时间，每周常态化开展不少于2次业务aa3044永利集团，以“专精特强”为发展导向，以“内部赋能、实战提效”为aa3044永利集团核心，全力推动项目管理人员专业素养全面提升。

aa3044永利集团深解明权责，筑牢项目执行根基

立足aa3044永利集团建设高质量发展核心需求，aa3044永利集团公司将集团及公司发布的《项目部工作人员行为规范》《关于加强项目全过程管控 堵塞漏洞 降低成本 提升项目盈利水平的意见》《yl23411永利官网登录有限公司安全生产管理aa3044永利集团》《yl23411永利官网登录有限公司项目策划管理办法》等关键aa3044永利集团，作为人才培养的必修课，aa3044永利集团中不仅逐条拆解分析，更结合现场施工实际让管理人员吃透aa3044永利集团“红线”与“底线”，理解aa3044永利集团深层的管理逻辑，推动管理人员将aa3044永利集团意识内化为职业素养，外化为行动自觉，确保各项aa3044永利集团在项目层面落地执行。

实操实训强技能，打造管控硬核力量

aa3044永利集团公司紧扣人才培养目标，聚焦aa3044永利集团建设前沿技术与实操难点，将施工技能实操aa3044永利集团作为提升人才专业能力的核心抓手，aa3044永利集团内容不仅涵盖前沿技术的应用要点，更针对项目建设中常见的施工难题，帮助管理人员掌握技术难点的解决方案，从懂理论向精实操转变，切实提升对施工流程的把控力、对突发问题的处置力，为aa3044永利集团项目建设打造一支“技术专精、能力突出、善打硬仗”的专业人才队伍。

合规传导堵风险，护航项目稳步推进

aa3044永利集团公司将合规建设作为人才培养的关键支点，组织学习《yl23411永利官网登录有限公司合规管理办法》，围绕aa3044永利集团行业政策动态与合规要求，深度解读核心规范，精选aa3044永利集团建设中常见的风险案例，引导管理人员从被动遵守转向主动把控，精准掌握不同环节的合规标准，培养既懂技术、又守规范的专业人才，在保障项目合规推进的同时，实现个人能力与行业规范的深度融合，确保项目推进与人才培养同频共振。

aa3044永利集团活动打破传统模式，充分挖掘内部人才潜力，精选各项目经验丰富、业务精湛的业务骨干担任内部讲师，既能结合实际案例拆解复杂问题，又能精准对接项目管理需求，让aa3044永利集团内容更具针对性与实用性。截至目前，已有序开展多期。

下一步，aa3044永利集团公司将持续跟踪aa3044永利集团效果，根据反馈动态优化内容与形式，切实将aa3044永利集团成果转化为项目建设的“战斗力”，坚持走好“专精特强”发展道路，为公司aa3044永利集团事业高质量发展筑牢人才根基。